دگرنش، با رویکرد تغییر در نگرش، در ۶ بخش اصلی ارائه خدمات می­‌کند.

“در ذهن آتشی روشن می‌کنم، از گدازه‌های آن تمام شب می‌سوزد و من همچون ققنوسی از خاکستر افکارم زاده می‌شوم.” 

      این ایده از آنجایی جوانه‌زد که هر روز با افرادی روبرو می­‌شدم که در جایگاه‌­های خوب با دریافتی­‌های رضایت بخش کار می‌کردند، اما خوشحال نبودند و جالب­‌تر اینکه دلیل ناخوشی خودشون رو هم نمی­‌دونستن. از سال ۹۲ تحقیقات رو در زمینه شخصیت شناسی شروع کردم و به عنوان دستیار در محضر بزرگان این صنعت حضور داشتم. تیر ماه ۹۵ با برند کامیاب شو، هویت پیدا کردیم و با آغاز قرن به دگرنش تغییر کرده و از بنیان، تمام ساختار را متحول کردیم.

      تغییر نگرش، باعث تغییر در روح و جسم افراد، خانواده، سازمان و در نهایت جامعه می‌شود. ما از مِتُد نگاه هلیکوپتری و تفکر استراتژیک بهره می­‌گیریم. تیم دگرنش، متشکل از افراد متخصص کارآزموده با تجربه کاری بالا در زمینه آکادمی و اجرا می‌­باشد. اجرای تکنیکال، رعایت استانداردها، پشتیبانی بالا و تمرکز بر پیاده‌­سازی، باعث شده تا از دیگر همکارانمان متمایز شویم.